TEMARIO

• Previsión social

  • Definición

  • Requisitos para su deducción

• Descuentos que se pueden efectuar a los salarios de los trabajadores

• Fondo de ahorro

  • ¿Qué es el fondo de ahorro?

  • Requisitos para que no tenga limites en su exención para el trabajador

  • Requisitos para que sea deducible para el patrón

  • Préstamo del fondo de ahorro

  • Presentación en el CFDI para la aportación del patrón y del trabajador

  • Entrega del fondo de ahorro y sus intereses al trabajador

  • Timbrado de la entrega del fondo de ahorro y sus intereses

  • Requisitos para que no cause impuesto sobre nómina en la CDMX

  • Requisitos para que no integre al salario base de cotización

  • Registros contables del fondo de ahorro

• Caja de ahorro

  • ¿Qué es la caja de ahorro?

  • ¿Es legal el descuento por nómina?

  • Manejo por parte del patrón

  • Préstamos a los trabajadores

  • Presentación en el CFDI de nómina

  • ¿Causa impuesto sobre nómina?

  • ¿Integra al salario base de cotización?

  • Timbrado de la entrega y sus intereses

  • Registros contables

• Despensa

  • Definición de vales de despensa

  • Requisito para su deducción

  • CFDI con complemento de vales de despensa

• Timbrado de otras partidas de previsión social